Nous vous présentons le bon Head of Sales pour votre start-up
Nous trouvons des Head of Sales adaptés à votre industrie avec des expériences avérées dans la conduite et la motivation d’équipes de vente performantes.
Prenez rendez-vous ou contactez-nous au 01 84 80 56 28
- Réseau de candidats exclusifs
- Périodes d'essai garanties
- 100% au succès, sans acompte
- Approche directe (chasse)
98% des profils placés toujours en poste après 8 mois
4,9
(60+ avis)
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Le top 10% des Head of Sales ne postule pas
Votre start-up grandi à toute vitesse et vous cherchez à passer la main à un Head of Sales ?
Il s'agit de l'un des profils les plus complexes à trouver, les talents sur le marché se font très rares et ne se trouvent pas par des approches classiques en publiant des offres sur les job board.
Trop de concurrence
concurrence
Les top profils sont déjà en poste
sont déjà en poste
Les talents ne vous connaissance pas suffisamment
vous connaissent
pas suffisamment
Les meilleurs Head of Sales en exclusivité
Recruter un Head of Sales peut s'avérer être une démarche longue et risquée en ayant des répercussions financières importantes pour votre entreprise. Se faire accompagner par un cabinet de recrutement spécialisé vous permettra de gagner beaucoup de temps en rencontrant plus de profils qualifiés, dont les compétences auront été vérifiées par des experts du secteur.
Approche indirecte
Nous réalisons des campagnes de marketing de contenu (Ads, livres blancs, études de salaires) pour capter des profils hors marché afin que nos talent manager les convertissent comme des candidats potentiels.
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Réseau par approche directe
Nous développons constamment notre réseau de talents en approchant des profils pénuriques afin de construire des relations de confiance. Nous pouvons rapidement activer un très grand nombre de contacts en fonction des besoins de nos clients.
Nous avons les outils et l'expertise pour aller chasser chez vos concurrents.
Offres premium
Nous sommes partenaire premium de LinkedIn, Welcome to the Jungle et Hellowork, ce qui nous permet de diffuser des offres sponsorisées en continu.
Ainsi, nous continuons un pool constant de talents en recherche active.
Offres premium
Nous sommes partenaire premium de LinkedIn, Welcome to the Jungle et Hellowork, ce qui nous permets de diffuser des offres 24/24, 365/365 pour une valeure marché de plus de 300 000€ par an.
Ainsi, nous constinuons un pool constant de talents en recherche active.
Débloquez le potentiel de votre start-up
Nous recrutons des Head of Sales dotés d'un leadership inspirant, capables de communiquer avec impact et de faire preuve de résilience pour surmonter les défis avec succès.
Augmentation des revenus et de la rentabilité
Un Head of Sales expérimenté met en place des stratégies commerciales performantes pour maximiser les ventes et saisir de nouvelles opportunités. Il garantit une croissance durable de votre chiffre d'affaires tout en optimisant la rentabilité.
Optimisation des performances de l'équipe
Grâce à un leadership inspirant, il forme, motive et guide vos équipes commerciales pour atteindre et dépasser les objectifs. Avec des indicateurs de performance bien définis, il améliore l'efficacité globale et génère des résultats concrets.
Renforcement des relations clients et partenaires
Un Head of Sales assure une gestion stratégique des relations, garantissant la satisfaction de vos clients et développant des partenariats solides. Ce réseau de confiance fidélise votre clientèle et ouvre de nouvelles opportunités de collaboration.
Développement de stratégies de croissance à long terme
Au-delà des résultats immédiats, un bon Head of Sales vous établira des plans de croissance durable. Il identifiera les axes de développement à long terme, tout en mettant en place des partenariats stratégiques et des initiatives qui assureront la pérennité et l'expansion de vos activités.
Comment nous garantissons le recrutement des meilleurs Head of Sales en start-up/scale-up
Analyse de votre besoin
Nous commençons par une analyse de votre organisation commerciale, de vos objectifs, de vos enjeux de croissance et de la composition de vos équipes.
Prendre rendez-vousSourcing proactif
Nous proposons un sourcing premium en combinant des techniques de chasse modernes, des campagnes marketing ciblées (témoignages, études de salaires...) via les réseaux de nos recruteurs et par des diffusions premium de vos annonces.
Vivier de talents exclusifs
Cette approche unique nous permet de vous présenter des talents exclusifs et d'exception, y compris par des approches directes et anonymes chez vos concurrents.
Évaluation & transmission des profils
Nos experts mènent des entretiens et des évaluations basées sur des cas réels spécifiques au rôle d'un Head of Sales. Vous recevez des comptes rendus détaillés des candidats qui correspondent réellement à vos besoins.
Facturation au succès, Sans acompte
Nous facturons notre prestation uniquement en cas de succès, c’est-à-dire au moment où vous recrutez l'un.e de nos candidats.
Suivi et garantie
Nous suivons la période d’intégration pour assurer le succès de votre nouveau directeur commercial et nous trouvons gratuitement de nouveaux profils en cas de rupture de la période d'essai.
4,9
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Nous vous accompagnons partout en France
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